慈光会が求める人物像
3つの「S」を共に大切にできる仲間を募集しています
私たちの法人は、「スマイル」「セーフ＆スピーディー」「サービス」の3つをモットーに、
ご利用者の暮らしを支えています。
技術や経験も大切ですが、何よりもこの想いに共感していただける方を求めています。
Smile（スマイル）
笑顔を大切にできる方 笑顔は心をやわらげ、気持ちを温かくする魔法です。
ご利用者に対してはもちろん、共に働くスタッフ同士でも「笑顔のコミュニケーション」を大切にし、明るい職場を作れる方を歓迎します。
Safe & Speedy（セーフ＆スピーディー）
誠実に、機敏に動ける方 ご利用者の安心は、日々の安全管理と迅速な対応から生まれます。一つひとつの業務に責任を持ち、優先順位を考えながら、丁寧かつスピーディーに行動できる方を求めています。
Service（サービス）
真心を込めたお手伝いができる方 私たちの仕事は、単なる介助ではなく「元気で楽しい暮らし」を支えるサービスです。相手が何を求めているかを考え、真心を込めたプラスアルファの気配りができる方を募集しています。
福利厚生
退職金について
➀【会社が全額負担】する、基本の退職金制度
（社会福祉施設職員等退職手当共済制度〈WAM〉/運営：福祉医機構）
正社員として働く方全員が対象となる、会社が掛金をすべて負担する退職金制度です。
福祉・医分野で長く働く人のために整えられた、国や自治体が関わる公的性格の強い仕組みです。
【特徴】
● 退職金の掛金は全額会社負担
● 職員の給与からの天引きはありません
● 掛金の一部に国や自治体の補助があります
● 法人の経営状態に左右されにくく、未払いリスクが低い
● 退職金は、WAMから直接支払われます
【メリット】
● 自分で積み立てなくても、働くだけで退職金が増える
● 手取りを減らさず、来の安心を確保できる
● 長く働くほど、正社員としての価値を実感できる
➁退職金を【さらに増やせる】任意加入の上乗せ制度
（熊本県民間社会福祉法人事業従事者退職共済制度/運営：熊本県社会福祉協議会）
➀の制度に上乗せする形で加入できる、熊本県独自の退職金共済制度です。
将来の備えを、自分の判断で手厚くできる仕組みです。
【特徴】
● 共済掛金は法人と職員が半分ずつ負担
● 職員負担分は、毎月の給与から控除
● 自己負担があるため、加入は任意
● 法人の経営状態に左右されにくく、未払いリスクが低い
● 試用期間終了後に、加入するかどうかを確認
【メリット】
● ➀の退職金にプラスして受け取れる金額を増やせる
● 会社と一緒に来に備えられる
● 家族の生活設計を考えた働き方ができる
休暇について
- 結婚(入籍含む) 連続5日取得可能
- 職員の子供の結婚休暇 1日休み
ワークライフバランスに合わせた働き方
従業員の生活環境を考慮し、働くご本人やご家庭の状況にあわせた働き方を選ぶことができます。
例)こどもの育児のため、夜勤ができないのでデイサービスに移動したなど
各種手当
- 各種手当説明
研修内容
- 準備中
就職お祝い金支給
60,000円
自己直接応募で採用された人には最大60,000円の就職お祝い金を支給いたします！
募集要項
エントリーについての詳細な相談については、担当者にお問い合わせください。
採用担当：荒橋・八並 電話：096-286-4192
地域包括支援センター 主任介護支援専門員
| 募集人数 | １名 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 資格 | 主任介護支援専門員 |
| 休日 | 勤務表による |
| 勤務時間 | 8：30～17：30 |
| 給与 | 249,500円～（資格手当込み） |
| 諸手当 | 法人規定に準ずる 退職金は2つの制度に加入可能（熊本県社協・福祉医療機構） 住宅手当（最大25,000円） 家族手当（最大16,000円） 通勤手当（最大13,000円） 資格手当（15,000円） |
| 賞与 | 前年度実績 年2回 計4ヶ月 |
| 備考 | 詳細については、お問い合わせください。 担当：荒橋・八並 096-286-4192 |
介護職ひろやす荘 訪問介護職員
| 職種 | 介護職 |
|---|---|
| 募集人数 | 若干名 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 資格 | 介護職員初任者研修修了者 |
| 休日 | 1ヵ月単位の変形シフト労働制（年間112日） |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（休憩60分） |
| 給与 | 167,500円～（経験等考慮致します） |
| 諸手当 | 法人規定に準ずる 退職金は2つの制度に加入可能（熊本県社協・福祉医療機構） 住宅手当（最大25,000円） 家族手当（最大16,000円） 通勤手当（最大13,000円） 介護福祉士手当（15,000円） 処遇改善手当は毎月支給 |
| 賞与 | 前年度実績 年2回 計4ヶ月 |
| 備考 | 詳細については、お問い合わせください。 担当：荒橋・八並 096-286-4192 |
ひろやす荘 訪問 登録ヘルパー
| 募集人数 | ３名 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート（週３日程度） |
| 資格 | 介護職員初任者研修修了者 |
| 休日 | 勤務表による（相談可） |
| 勤務時間 | 8：30～18：30の間の３時間程度（勤務時間相談可） |
| 給与 | 時給1,000円～ |
| 諸手当 | 通勤手当 実費支給 訪問サービス以外の時間（移動時間等）時給1,000円、 処遇改善手当は毎月支給 |
| 備考 | 詳細については、お問い合わせください。 担当：荒橋・八並 096-286-4192 |
ケアマネージャー
| 募集人数 | 若干名 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 資格 | ケアマネージャー（主任ケアマネージャー優遇） |
| 休日 | 1ヵ月単位の変形シフト労働制（年間112日） |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（休憩60分） |
| 給与 | 212,500円～（資格、処遇改善手当込み） |
| 諸手当 | 法人規定に準ずる 退職金は2つの制度に加入可能（熊本県社協・福祉医療機構） 住宅手当（最大25,000円） 家族手当（最大16,000円） 通勤手当（最大13,000円） 処遇改善手当は毎月支給 |
| 賞与 | 前年度実績 年2回 計4ヶ月 |
| 備考 | 法人内事業所のケアマネージャー業務（施設系、在宅系、居宅、包括等） 詳細については、お問い合わせください。 担当：荒橋・八並 096-286-4192 |
ひろやす荘 通所生活相談員
| 募集人数 | 1名 |
|---|---|
| 雇用形態 | 社会福祉士、介護福祉士、介護支援専門員のいずれか1つ必須。自動車運転免許必須。 |
| 休日 | 1ヵ月単位の変形シフト労働制（年間112日） |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（休憩60分） |
| 給与 | 188,500円～（資格・処遇改善手当込み） |
| 諸手当 | 法人規定に準ずる 退職金は2つの制度に加入可能（熊本県社協・福祉医療機構） 住宅手当（最大25,000円） 家族手当（最大16,000円） 通勤手当（最大13,000円） 介護福祉士手当（15,000円） 処遇改善手当は毎月支給 |
| 賞与 | 前年度実績 年2回 計4ヶ月 |
| 備考 | 詳細については、お問い合わせください。 担当：荒橋・八並 096-286-4192 |
ケアポート益城 歯科衛生士
| 募集人数 | 1名 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート（週３～４日程度、ご相談ください） |
| 資格 | 歯科衛生士 |
| 休日 | 勤務表による（相談可） |
| 勤務時間 | 9：00～17：00の間の４～６時間程度 |
| 給与 | 時給1300円～ |
| 諸手当 | 処遇改善手当、通勤手当（最大620円／日） |
| 備考 | 詳細については、お問い合わせください。 担当：荒橋・八並 096-289-0777 |
